裴謙掰著手指頭給黃思博一項(xiàng)一項(xiàng)地羅列,把他說(shuō)得一愣一愣的。
這一波反向砍價(jià),把黃思博給秀傻了。
月薪4000?
這就比自己預(yù)想中的情況還翻了個(gè)倍?
這裴總,是不是腦子有點(diǎn)問(wèn)題?
還是說(shuō)有錢人都這樣?
黃思博張著嘴,遲疑了很久才點(diǎn)頭說(shuō)道:“行,行啊。”
裴謙微笑道:“別擔(dān)心,新員工剛來(lái),工資開(kāi)得是比較低一點(diǎn),只要你好好工作,以后每個(gè)月都有提薪的機(jī)會(huì)的。”
還提薪??
黃思博感覺(jué)自己在做夢(mèng)。
“好,那就這么愉快地決定了!迸嶂t站起身來(lái),“記得后天來(lái)入職,騰達(dá)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司歡迎你的加入。”
……
前臺(tái)小妹送走了黃思博。
裴謙很滿意,又找來(lái)一個(gè)符合要求的員工,開(kāi)心!
黃思博剛一坐下,裴謙就確認(rèn)了,這就是自己要找的人。
智商不高,踏實(shí)干活。
簡(jiǎn)直是完美的員工!
至于月薪4000的工資,也是合情合理,系統(tǒng)也挑不出毛病。
像之前來(lái)的那個(gè)姓劉的主策,就非常不符合裴謙的要求。
裴謙想了想,開(kāi)始在兩份簡(jiǎn)歷上寫(xiě)面試意見(jiàn)。
裴謙在劉主策的簡(jiǎn)歷上批注:“經(jīng)驗(yàn)豐富,但思想僵化,傳統(tǒng)思維嚴(yán)重,缺乏創(chuàng)新精神,把游戲視為一份普通的工作,缺乏對(duì)游戲的熱愛(ài),無(wú)法勝任研發(fā)一款創(chuàng)新游戲的任務(wù)。不予錄用!
在黃思博的簡(jiǎn)歷上批注:“新人思想活躍,仍有對(duì)游戲的熱情,勤勤懇懇,踏實(shí)肯干。為保證員工基本生活,以月薪4000的水平錄用!
批注完了之后,裴謙感覺(jué)非常滿意。
想來(lái)系統(tǒng)應(yīng)該也挑不出什么毛病。
就按照現(xiàn)在的節(jié)奏,大事可成!
……
一周時(shí)間,很快過(guò)去了。
又到了周五。
裴謙躺在休息室的沙發(fā)上,剛喝了一肚子茶水的他現(xiàn)在有點(diǎn)水飽,偏偏茶葉的提神效果是真不錯(cuò),想睡個(gè)午覺(jué)也睡不成。
公司的空調(diào)開(kāi)得溫度適宜,裴謙穿著五位數(shù)的西裝在沙發(fā)上翻了個(gè)身,輕松愜意。
剛穿這身衣服的時(shí)候,裴謙一直在拼命地提醒自己,穿的是幾百?gòu)埣t燦燦的軟妹幣。
但現(xiàn)在,裴謙感覺(jué)這也就是一套普通的衣服。
反正穿一段時(shí)間,辛海璐就會(huì)跑一趟他的住處,把穿過(guò)的衣服全都打包送去干洗,這段時(shí)間他穿還是不穿,穿多久,洗完了之后都是一樣的。
既然如此,也就不用客氣了,可以敞開(kāi)了穿!
真穿破了,就再買。
裴謙感覺(jué)自己膨脹了,膨脹得厲害。
這段時(shí)間內(nèi),他也不怎么回寢室了,住慣了兩室一廳,再回去住寢室那個(gè)六人間的鴿子籠,真是一秒鐘都住不下去。
其他的同學(xué),也都依稀知道他在忙活著創(chuàng)業(yè),但也沒(méi)太大的興趣。
一方面,現(xiàn)在學(xué)業(yè)繁忙,都是大一的學(xué)生,對(duì)校園生活、對(duì)漂亮的學(xué)姐還充滿著向往,對(duì)金錢方面的向往并不強(qiáng)烈。
另一方面,裴謙沒(méi)去炫耀,這些同學(xué)也不覺(jué)得裴謙能成。
因?yàn)槊磕甏髮W(xué)里頭都有那么幾個(gè)突然離校去創(chuàng)業(yè)的,最后還不是都灰溜溜地回來(lái)了。
創(chuàng)業(yè)這事屬于高風(fēng)險(xiǎn)高回報(bào),但絕大多數(shù)人都只能體會(huì)到它高風(fēng)險(xiǎn)的一面。
連許多工作多年、有一定人脈的業(yè)內(nèi)人士創(chuàng)業(yè)都有可能血本無(wú)歸,更何況是什么都沒(méi)有的窮學(xué)生。
裴謙自然也犯不著去跟這些同學(xué)表達(dá)些什么。
他正爽著呢!
創(chuàng)業(yè)確實(shí)是九死一生,但如果我一開(kāi)始就是奔著死去的呢?
如果我創(chuàng)業(yè),就是為了創(chuàng)業(yè)失敗呢?
這個(gè)目標(biāo),是不是就容易達(dá)成多了?
看,換一種思路,殘酷的人生突然就充滿了幸福感。
……
……
這一周的時(shí)間,裴謙招聘的幾名“優(yōu)秀”員工陸續(xù)入職。
包括包旭、黃思博等人。
掐指一算,30個(gè)名額,招得比裴謙想象中要快多了。
原本計(jì)劃是一個(gè)月內(nèi)慢悠悠地招滿30個(gè)名額,但現(xiàn)在進(jìn)度有點(diǎn)過(guò)于順利了。
可能是因?yàn)榫┲葸@個(gè)地方,游戲公司都太坑。
這也正常,越是小地方的游戲公司,就越坑。
帝都、魔都、羊城,這三個(gè)地方游戲公司遍地都是,員工干得不高興了,拍拍屁股走人,換一家。
所以這些老板也不敢壓榨得太狠。
但京州這種小地方就不一樣了。
游戲公司一共就這么幾家,老板互相之間可能還都很熟,隔三差五地說(shuō)不定還會(huì)在一起喝酒。
你在這家公司干得不順心了,想拍拍屁股走人,也得考慮考慮找哪個(gè)下家的問(wèn)題吧?
在帝都、魔都,找下家肯定能找到,無(wú)非就是時(shí)間長(zhǎng)短的問(wèn)題。
實(shí)在找不到,降低點(diǎn)對(duì)公司的標(biāo)準(zhǔn)以及對(duì)薪資的要求,總能找到還行的工作,湊合一段時(shí)間。
但京州可不一樣,就這么幾家公司,你跳來(lái)跳去能跳哪去?
而且老板還互相認(rèn)識(shí),說(shuō)不定得罪了一個(gè)老板,其他公司也不收你。
在這種環(huán)境下,很多老板更是得可勁壓榨了,像黃思博這種,就屬于被拼命壓榨的典型。
所以,很多人都憋著一肚子火。
見(jiàn)到一家新公司招聘,不管這公司是否靠譜,還是有不少人愿意來(lái)試試。
當(dāng)然,裴謙的招聘標(biāo)準(zhǔn)比較低,可能也是原因之一。
結(jié)果到現(xiàn)在為止,也就一周的時(shí)間,30人的名額,也就還剩6個(gè),就招滿了。
而且,以現(xiàn)在的人員構(gòu)成,直接開(kāi)工都差不多了。
對(duì)于什么時(shí)候開(kāi)工這個(gè)問(wèn)題,裴謙比較佛系。
招不夠人自然無(wú)法開(kāi)工,系統(tǒng)不會(huì)說(shuō)什么。
但如果人招了個(gè)七七八八,再一直拖著不干活,就有點(diǎn)說(shuō)不過(guò)去了。
正考慮什么時(shí)候開(kāi)工,會(huì)客室外面突然傳來(lái)了敲門(mén)聲。
“進(jìn)!
現(xiàn)在會(huì)來(lái)敲門(mén)的,不是辛助理就是馬洋。
果然,馬洋推門(mén)進(jìn)來(lái)了。
“來(lái)來(lái)來(lái),喝茶!迸嶂t依舊葛優(yōu)癱在沙發(fā)上,抬手示意馬洋喝茶。
馬洋小心翼翼地抱著純銀茶杯啜了一口,感覺(jué)這茶水清冽幽香,回味無(wú)窮,雖然不懂茶,但喝起來(lái)就感覺(jué)很貴。
一股軟妹幣的味兒。
“謙哥,你這效率也太高了,這么幾天時(shí)間就全都搞定了!”
“怎么樣,招人順利嗎?”馬洋關(guān)心道。